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第三十三章 现行机制【求推荐票！】（第2页）

待得这场波澜稍微平稳一些，连接了语音系统后，贺知州开口了。

“我是你们的现任总教官，贺知州。”

“从去年我接手‘鲲鹏’训练基地以来，在此期间，一共淘汰了超过2800名学员。”

“目前基地内的学员数量，是996人。”

“其中，f班273人共三个班，d班240人共三个班，c班213人共两个班，b班180人共两个班，a班90人一个班！”

“总共十一个班级，6个普通班，4个重点班，1个精英班，每个班级设有一名中队长，五名小队长。”

贺知州的声音，透过语音系统，回荡在整个大厅当中。

这一连串的数据里，透露出的信息实在是太多太多。

首先，恐怖的淘汰率！

短短一年的时间里，原本三千多名学员的队伍，硬生生被削减了三分之二还要多。

除了采用末位淘汰机制外，每年都会从其他渠道，挑选出优秀觉醒者，纳入‘鲲鹏’训练者基地体系。

其次，严格的晋升模式。

这里不讲政治，只谈实力！

实力是一切的基础，实力足够强大，才有晋升的可能，若是实力达不到，那就只能说抱歉了。

非常时期，非常手段，如此大刀阔斧的改革，使得觉醒者们的积极性，大大提升，专注于个人实力的进晋，不必再去操心其他。

今年诞生的a级班，就是例子。

a级班的学员，其个人战力，均在d+级以上，其中的最强者，甚至跨入了c级别！

比如王烨。

王烨本就是b级一班的一名小队长，只是对比起a班的觉醒者来说，还是欠了些火候。